才聚广大 筑梦登峰——广大特材营销中心开展月度培训活动

       为增强企业竞争力、推动公司发展提供智力支持与人才保证，“月度培训计划”正式在营销中心拉开序幕。培训项目组按照公司整体经营战略，经系统的培训需求调研后，特拟订了“营销中心培训计划书”，得到了公司的认可与支持。

       “月度培训”是营销中心有针对性的人才培养活动，自开始以来，已成功举办三期，每期都吸引了众多的优秀员工参加。营销中心提倡“全民导师制”，来源于实际工作中的学习内容才是企业培训的刚需。三人行，必有我师焉，凡有一技之长之人，必有其可借鉴取法之处。他们既是课程的策划者，也是课程的学习者。

       为应对市场供给，积极迎接市场动态，优先解决销售端对产品知识了解的迫切需求，截至今日，我们分别邀请了广大锻造分厂负责人董金雷、如皋铸造分厂负责人刘增龙等几位导师进行授课。导师们将自身工作案例巧妙地与授课内容相结合，进一步加强课程的适用性和实用性，使学员能够将所学知识巧妙地应用到具体工作中，做到了真正的学有所得、学有所用。

       为鼓励更多的同事能够参与到培训中，培训项目组制定了“培训积分管理”制度，设定了每一环节的加分项，年底统计积分，积分越高，礼品越大。此制度的实施，有效地调动了大家的积极性、主动性与参与性。

       双向奔赴，彼此成就。每一位广大人都是公司发展的基石，广大将持续贯彻“信任、尊重、包容”的人才观，结合公司人才需求，不断总结培训活动经验，优化课程设置和培训模式，持续深耕业务发展，致力于打造基业长青的百年企业。